Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Помогите нам использовать технологии, чтобы сделать большой зелёный след во Вселенной!
Kraken поддерживает одни из самых инновационных глобальных разработок в энергетике.
Мы создаём технологии, которые переопределяют коммунальные услуги и открывают новую энергетическую систему будущего. Оптимизируя возобновляемое производство, строя более интеллектуальную сеть и давая коммунальным службам возможность предоставлять исключительный клиентский опыт, наша операционная система трансформирует отрасль по всему миру.
Сейчас невероятно захватывающее время для работы в энергетике. Присоединяйтесь к нашей миссии улучшить жизнь ОДНОГО МИЛЛИАРДА человек в течение десятилетия и сформировать более чистое, лучшее будущее для всех.
Что мы делаем: создаём самую управляемую искусственным интеллектом, инновационную и перспективную платформу для управления энергией. От оптимизации ресурсов до предоставления экономически эффективных, исключительных клиентских впечатлений через продвинутые системы информации о клиентах (CIS), биллинг, управление данными счётчиков, CRM и коммуникации на базе ИИ — Kraken задаёт следующий виток инноваций в энергетической отрасли.
Почему мы это делаем: будущее энергетики не будет похоже на энергетику, которую мы знаем сегодня. Нам нужно не просто думать о нашем будущем, а строить его. Сейчас.
Kraken — это операционная система будущего для коммунальных служб. Когда коммунальная служба подписывается на использование Kraken, у неё большие амбиции. Они хотят улучшить клиентский опыт, снизить стоимость обслуживания или ускорить рост и инновации. Чтобы сделать это возможным быстро, клиентам нужна невероятная технологическая база, которую предлагает Kraken, возможность улучшить свою работу и культура, которая позволяет им процветать.
Клиенты всё больше заинтересованы в понимании того, как они могут улучшить не только свои клиентские операции, но и бизнес-функции и бизнес-единицы, которые расположены горизонтально и вертикально относительно клиентских операций в розничной торговле.
Для этого Kraken теперь структурируется по 3 ключевым группам практик доставки: Human Design, Org Design и Tech.
Эта роль находится в команде Human Design.
Цель руководителя Human Design
Основная цель руководителя Human Design — быть единственной точкой ответственности за успешное внедрение и реализацию трансформации культуры / способов работы у наших клиентов. Деятельность в области Human Design согласована с глобальными практиками и включает:
Поддержку людей
Поведенческую трансформацию
Программы развития лидерства
Коучинг
Обучение
🚀 За что вы будете отвечать:
Отношения с новыми и существующими старшими клиентами
Активное участие во всём цикле привлечения новых клиентов, продаж и адаптации
Ответственность за региональное портфолио клиентов (примерно 4 клиента)
Долгосрочная точка контакта для отношений с руководством клиентов
Коучинг и поддержка руководителей уровня C-suite
Запуск обсуждения Human Design с клиентами
Начальная настройка спринта, включая проведение таких мероприятий, как
Line of Sight (видение)
Опрос по культуре
Exec LDP (программа развития руководителей)
Взаимодействие с руководителями глобальной практики Human Design для влияния и внедрения лучших практик в программы
Ведение сверху вниз культурной трансформации, работая с руководством C-suite и исполнительным уровнем в организациях
Старшее сопровождение деятельности Human Design на протяжении всей миграции, включая постоянный мониторинг рисков и эскалацию
Культурное кураторство
Воплощать способы работы Kraken и поддерживать команду доставки в том же духе (обеспечивая единый опыт по всему портфелю)
Выступать мостом между новыми клиентами и историями успеха лучших практик
🧠 Что вы приносите в команду:
Глубокие знания и опыт во всех аспектах Human Design, необходимых для обеспечения трансформации (включая культурную трансформацию, развитие лидерства, коучинг, обучение)
Опыт руководства портфелями крупных программ трансформации в разных географиях
Опыт построения доверительных партнёрских отношений с руководителями уровня C-suite и исполнительным руководством
Отличные коммуникативные навыки на уровне рассказывания историй для разных уровней и культур
Отличные навыки фасилитации
Опыт работы в условиях неопределённости и сложности
Чёткое понимание связи между человеком, организацией и технологией в контексте трансформаций с использованием технологий
Опыт работы в энергетике, коммунальных службах и телекоммуникациях является большим плюсом
Глубокие знания лучших практик лидерства и организационного поведения, включая такие концепции, как
Психологическая безопасность
Расширение полномочий
Установка на рост
Гибкое лидерство
Высокопродуктивная команда
Что мы ищем
Системного мыслителя, ориентированного на человека, базирующегося в Париже, Франция
Мы — добрая, дружелюбная, человечная организация.
Глубокое понимание обучения взрослых, изменения поведения и организационной психологии.
Мирового класса и опытный эксперт по развитию лидерства.
Рассказчик, который глубоко понимает искусство фасилитации
Доказанная репутация работы с руководителями и топ-менеджерами.
Опыт создания или масштабирования практик лидерства или обучения в сложных условиях.
Спокойное, уверенное и игривое присутствие — способность вызывать вызов с эмпатией и ясностью.
Свободное владение английским и французским языками является обязательным
Поскольку мы англоязычная компания, пожалуйста, предоставьте своё резюме на английском языке.
Kraken сертифицирована как отличное место работы во Франции, Германии, Испании, Японии, Австралии и США. В Великобритании мы — одно из лучших рабочих мест на Glassdoor с рейтингом 4.5. Посетите наш сайт Welcome to the Jungle (FR/EN) чтобы узнать больше о наших командах и культуре.
Готовы начать карьеру с нами? Мы хотим убедиться, что у вас есть все инструменты и условия, чтобы раскрыть свой потенциал. Если у вас есть особые потребности или уникальные предпочтения, пожалуйста, свяжитесь с нами по адресу inclusion@kraken.tech, и мы сделаем всё возможное, чтобы адаптировать процесс собеседования для вашего комфорта и максимальной эффективности!
Исследования показывают, что некоторые группы людей, например женщины, менее склонны подавать заявку на вакансию, если не соответствуют 100% требований. Кто бы вы ни были, если вам нравится одна из наших вакансий, мы призываем вас подать заявку — возможно, именно вы тот кандидат, которого мы ищем. В Kraken мы ищем по-настоящему порядочных людей, честных и эмпатичных. Наши сотрудники — наш самый ценный актив, а уникальные навыки и взгляды, которые они привносят в команду, являются движущей силой нашего успеха. Как работодатель, предоставляющий равные возможности, мы не допускаем дискриминации по любому защищённому признаку. Мы рассматриваем всех кандидатов без учёта расы, цвета кожи, религии, национального происхождения, возраста, пола, гендерной идентичности или выражения, сексуальной ориентации, семейного или военного статуса, инвалидности или любого другого юридически защищённого статуса.
Наши (i) Уведомление о конфиденциальности кандидатов и заявителей и уведомление об искусственном интеллекте (ИИ), (ii) Уведомление о конфиденциальности на сайте и (iii) Уведомление о файлах cookie регулируют сбор и использование ваших персональных данных в связи с вашей заявкой и использованием нашего сайта. Эти политики объясняют, как мы обрабатываем ваши данные и описывают ваши права в соответствии с применимыми законами, включая, но не ограничиваясь, Общим регламентом по защите данных (GDPR) и Калифорнийским законом о защите прав потребителей (CCPA). В зависимости от вашего местоположения, вы можете иметь право на доступ, исправление или удаление вашей информации, возражение против обработки или отзыв согласия. Подавая заявку, вы подтверждаете, что прочитали, поняли и согласны с этими условиями.
Обратите внимание, что в соответствии с нашей текущей политикой найма мы не можем предложить спонсорство визы для этой позиции; кандидаты должны иметь право работать в стране, на которую они подают заявку, на момент подачи.
Готовы начать карьеру с нами? Мы хотим убедиться, что у вас есть правильные инструменты и условия для раскрытия вашего потенциала. Если у вас есть запросы на адаптацию, пожалуйста, свяжитесь с нами по адресу inclusion@kraken.tech. Мы сделаем всё возможное, чтобы адаптировать процесс под ваши нужды, чтобы вы чувствовали себя комфортно, уверенно и могли проявить себя наилучшим образом!
Исследования показывают, что некоторые группы людей, например женщины, менее склонны подавать заявку на вакансию, если не соответствуют 100% требований. Кто бы вы ни были, если вам нравится одна из наших вакансий, мы призываем вас подать заявку — возможно, именно вы тот кандидат, которого мы ищем! В Kraken мы создаём команду искренних, честных и эмпатичных людей. Наши сотрудники — наш самый ценный актив, а уникальные навыки и взгляды, которые они привносят в команду, являются движущей силой нашего успеха. Как работодатель, предоставляющий равные возможности, мы не допускаем дискриминации по любому защищённому признаку. Мы рассматриваем всех кандидатов без учёта расы, цвета кожи, религии, национального происхождения, возраста, пола, гендерной идентичности или выражения, сексуальной ориентации, семейного или военного статуса, инвалидности или любого другого юридически защищённого статуса.
*Наши (i) Уведомление о конфиденциальности кандидатов и заявителей и уведомление об искусственном интеллекте (ИИ), (ii) Уведомление о конфиденциальности на сайте и (iii) Уведомление о файлах cookie регулируют сбор и использование ваших персональных данных в связи с вашей заявкой и использованием нашего сайта. Эти политики объясняют, как мы обрабатываем ваши данные и описывают ваши права в соответствии с применимыми законами, включая, но не ограничиваясь, Общим регламентом по защите данных (GDPR) и Калифорнийским законом о защите прав потребителей (CCPA). В зависимости от вашего местоположения, вы можете иметь право на доступ, исправление или удаление вашей информации, возражение против обработки или отзыв согласия. Подавая заявку, вы подтверждаете, что прочитали, поняли и согласны с этими условиями
Обратите внимание, что в соответствии с нашей текущей политикой найма мы не можем предложить спонсорство визы для этой позиции; кандидаты должны иметь право работать в стране, на которую они подают заявку, на момент подачи.*
Умножим шансы на каждом этапе поиска и поможем получить выгодный оффер
Узнать большеБудьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
