Менеджер по управлению изменениями

ГКС Альянс — многопрофильный холдинг, объединяющий экспертизу в сферах энергетического, инженерного, промышленного оборудования и инструмента, металлургии, химической промышленности, производстве средств индивидуальной защиты и ИТ-архитектуре.

Наша миссия - создавать комплексные решения, которые открывают новые возможности для партнеров, компании и каждого сотрудника.

Мы, как динамично развивающаяся компания, реализуем проекты разного масштаба: юридические, организационные, IT и трансформационные. Работаем как с внутренними, так и с внешними подрядчиками, что позволяет нам достигать максимальных результатов и внедрять лучшие решения.

Сейчас мы в поиске Менеджера по управлению изменениями.

• Координация и сопровождение процесса управления изменениями (CR), обеспечение прозрачного и управляемого потока обработки запросов.
• Организация полного цикла работы с запросами на изменения.
• Контроль соблюдения правил процесса, качества оформления запросов и установленных SLA, обеспечение регулярного ритма процесса.
• Координация взаимодействия между бизнес-подразделениями, ИТ-командой, бизнес-аналитиками и другими участниками процесса.
• Проверка корректности маршрута обработки запросов и при необходимости — перераспределение задач между проектами, CR и смежными процессами.
• Сбор и консолидация информации по ожидаемому эффекту изменений совместно с инициаторами и владельцами процессов.
• Выявление узких мест, участие в развитии и совершенствовании процессов управления изменениями и проектной деятельности.
• Подготовка отчетности и материалов по процессу.

• Опыт работы в роли координатора проектов, PMO-специалиста, администратора проектов, change manager или в аналогичной функции от 2 лет.
• Опыт координации кросс-функционального взаимодействия между бизнесом и ИТ.
• Опыт сопровождения процессов обработки запросов, изменений, задач или инициатив.
• Опыт подготовки отчетности, контроля сроков и ведения статусов по задачам/проектам.
• Опыт работы в корпоративной среде или производственных компаниях будет преимуществом.

• Работу в успешной динамично развивающейся компании.
• Пятидневную рабочую неделю: пн-чт 09:00-18:00, пт до 17:00, офисный формат работы (после испытательного срока гибридный формат).
• Оформление по ТК РФ с первого дня, полностью официальная заработная плата.
• Перспективы финансового и карьерного роста.
• Частичную компенсацию питания с доставкой еды в офис.
• Ежегодные интересные выездные корпоративы.