Помощник рекрутера

Строительная компания «Белый Дом» — эксперт в создании уютных и надёжных домов.
Мы строим с 2008 года и гордимся качеством наших работ.
Компания имеет выставки домов в Нижнем Новгороде, Ярославле, Владимире, Казани и Самаре.
Наше производство расположено в г. Кстово Нижегородской области, где создаются каркасные домокомплекты (точно напиленные из отобранного, строганного, высушенного и обработанного антисептиком материала для защиты от плесени и поражения жучками), сравнимые с конструктором LEGO.
Мы приглашаем Вас присоединиться к нам в должности помощника рекрутера (очная работа в офисе).

Мы ищем активного и ответственного сотрудника — станьте частью нашей команды и помогайте закрывать вакансии, наращивая поток кандидатов и укрепляя репутацию компании.

Что предстоит делать

• Проводить холодный поиск бригад и новых каналов привлечения рабочих кадров.
• Формировать и поддерживать положительное информационное поле о компании, работать с репутацией.
• Эффективно отрабатывать возражения на этапе первичного контакта.
• Вести отчётность по звонкам и результатам — фиксировать статусы, конверсии и ключевые метрики.

Кого мы ищем

• Опыт от 1 года в кадровом агентстве или колл‑центре.
• Готовность активно вести холодные звонки и работать на результат.
• Ответственность, исполнительность, умение держать фокус на задачах и соблюдать сроки.

🔥 Преимущества для кандидата

• Стабильный доход с потенциалом роста: фиксированный оклад 60 000 рублей + процент за тёплые лиды и оформленные сделки — ваш заработок напрямую зависит от результатов.
• Официальное трудоустройство: по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц.
• Понятные перспективы: возможность вырасти внутри компании — от помощника рекрутера до полноценного рекрутера и дальше.
• Поддержка и развитие: вы не будете «брошены» один на один с задачами — есть наставничество, обучение инструментам поиска и отработки возражений.
• Комфортная рабочая среда: уютный офис, где удобно вести звонки и концентрироваться на задачах.
• Чёткий график без переработок: пятидневка, выходные — суббота и воскресенье, чтобы сохранять баланс работы и личной жизни.
• Работа с реальными результатами: вы сразу видите эффект от своих действий — сколько звонков, сколько откликов, сколько кандидатов дошло до оформления.

Формат работы: строго очный, в офисе. Удалённый и гибридный форматы не предусмотрены.