Менеджер по подбору персонала

Открываем офис в Белгороде!

🔥 Ищем менеджера по подбору в аутсорсинг: много задач, быстрые решения, сильная команда. Если ты спокойно ведёшь от 30 вакансий одновременно, не теряешься в деталях и умеешь договариваться с кандидатом — мы ищем именно тебя. Здесь ценят скорость, системность и готовность помогать команде. Присоединяйся — будет насыщенно! 🚀

Чем предстоит заниматься

• Подбор персонала: массовый набор, вахта, местные, регионы центр и юг;
• Вести полный цикл подбора: размещать вакансии, обрабатывать отклики, проводить первичные интервью, сопровождать кандидатов до выхода на объект;
• Взаимодействовать с внутренними командами и оперативно передавать статусы, фиксировать договорённости;
• Вести учёт и отчётность по подбору: фиксировать воронку, конверсии, причины отказов, предлагать улучшения процесса;
• Работа с источниками подбора, изучение возможностей, поиск новых альтернатив

Что ценим в кандидате

✅ Опыт в подборе персонала либо готовность быстро освоить инструменты и процессы;
✅ Умение держать в фокусе несколько задач и расставлять приоритеты — многозадачность здесь не абстракция, а ежедневная реальность;
✅ Навыки коммуникации: ты спокойно и уверенно общаешься с кандидатами, умеешь объяснять и договариваться;
✅ Командность: работаешь не «рядом», а «вместе» — помогаешь коллегам, делишься находками, поддерживаешь общий темп
✅ Базовые навыки работы с HR‑инструментами: hh.ru, Avito, чаты, Google‑таблицы/CRM, почта — всё, что помогает держать процесс под контролем

Самое главное - цель на результат и позитивный настрой!

Наши условия

💼 Формат работы: офис
📅 График: 5/2, после обучения выходные сместим (пятница и суббота или воскресенье и понедельник)
💰 Уровень дохода: 60 000 фикс на руки+ бонусы за каждый прием (план от 30 закрытий)
🤝 Прозрачные KPI и понятные критерии оценки результатов - на собеседовании расскажу подробнее;
🎯 Поддержка и обучение: быстрый онбординг, регулярные разборы кейсов, обмен опытом внутри команды.

Ждем твой отклик!