Младший консультант по решениям

Everbridge — это глобальная SaaS-компания, специализирующаяся на критических коммуникациях и решениях для корпоративной безопасности. Наша технология помогает организациям быстро общаться, эффективно координироваться и защищать своих сотрудников во время критических событий и операционных сбоев.

 

В роли младшего консультанта по решениям (Associate Solutions Consultant) вы станете надежным партнером для крупных клиентов, помогая им максимально эффективно использовать платформу Everbridge. Вы будете сопровождать клиентов на всех этапах — от внедрения, адаптации, обучения до постоянной оптимизации и решения возникающих вопросов, сочетая координацию проектов, техническое консультирование и поддержку клиентов.

 

Вы также будете выступать в роли защитника интересов клиентов внутри Everbridge, обеспечивая передачу обратной связи командам, которые лучше всего могут на нее отреагировать. Тесно сотрудничая с клиентами, отделом управления аккаунтами, операциями, продуктовым и инженерным отделами, вы будете помогать создавать решения, которые надежны, хорошо приняты и соответствуют бизнес-потребностям.

 

Это удаленная работа на дому, доступная кандидатам из любой точки Великобритании.

#LI-HG1   Почему Everbridge:   Мы ценим наших сотрудников и предлагаем конкурентоспособный уровень заработной платы вместе с рядом исключительных преимуществ, включая: ·         Всеобъемлющее медицинское страхование для обеспечения вашего благополучия. ·         Страхование жизни и полной постоянной нетрудоспособности для защиты вас и ваших близких.   Мы верим в заботу о наших сотрудниках как в личном, так и в профессиональном плане и стремимся создавать поддерживающую и мотивирующую рабочую среду. Присоединяйтесь к нам в нашей миссии по обеспечению безопасности и защиты людей и организаций по всему миру.

О компании Everbridge

Everbridge помогает предприятиям и государственным организациям предвидеть, смягчать последствия, реагировать и восстанавливаться после критических событий. В непредсказуемом мире устойчивые организации защищают своих сотрудников и операции, адаптируются под давлением и быстрее возвращаются к продуктивной работе. Наша технология управления критическими событиями (CEM) сочетает интеллектуальную автоматизацию с комплексной оценкой рисков, помогая организациям укреплять устойчивость, обеспечивать безопасность людей и поддерживать работу.

 

Узнайте больше на everbridge.com, изучите блог Everbridge и свяжитесь с нами в социальных сетях.

 

Равные возможности при трудоустройстве

Everbridge является работодателем с равными возможностями. Мы рассматриваем всех квалифицированных кандидатов без учета расы, цвета кожи, вероисповедания, религии, национального происхождения, происхождения, возраста, пола, беременности, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или выражения, инвалидности, статуса защищенного ветерана, генетической информации, семейного положения или любой другой характеристики, защищенной применимым федеральным, государственным или местным законодательством.

 

Практики трудоустройства

Everbridge не требует и не проводит тесты на детекторе лжи (полиграфе) как условие приема на работу или продолжения работы. В штате Массачусетс незаконно требовать или проводить тест на детекторе лжи как условие приема на работу или продолжения работы. Работодатели, нарушающие этот закон, могут быть подвергнуты уголовной ответственности и гражданской ответственности.