Видим, как наши идеи становятся результатом
-
Видим результат своей работы
Понимаем, зачем решаем задачи, и видим, как они влияют
на продукты и процессы
-
Даем
идеям ход
Делимся ими с командой, вместе дорабатываем и воплощаем
-
Опираемся
на данные
Проверяем гипотезы и смотрим на метрики, чтобы понимать,
что и как работает
-
Помогаем
друг другу
Делимся опытом, обсуждаем идеи и подключаемся, когда коллегам
нужна помощь
-
Работаем на общий результат
Вместе ищем решения и объединяемся, чтобы достичь большего
-
Помогаем
расти
Проходим ревью, развиваем навыки по матрицам компетенций
и пробуем себя в других командах
Наша команда создает образовательные проекты для школьников, студентов, преподавателей и сотрудников компании. С их помощью мы решаем две основные задачи: развиваем бренд работодателя и помогаем компании находить и готовить сильных специалистов.
Работаем со всей образовательной траекторией — от школьников со второго класса до опытных ИТ-специалистов и тимлидов. Запускаем кружки, олимпиады, курсы, проектные практикумы, программы с вузами, стажировки и внутреннее обучение. Сотрудничаем со школами и университетами, привлекаем экспертов Т-Технологий в качестве преподавателей и менторов. Участникам наших проектов помогаем получить практический опыт и сделать следующий шаг в развитии или карьере.
Что надо будет делать
- Управлять образовательными проектами и продуктами от идеи до реализации, контролировать сроки, ресурсы и результаты
- Определять цели и рамки проекта, разрабатывать паспорт проекта или 1-pager, инициировать проект и согласовывать его запуск
- Выявлять ключевых участников проекта, управлять взаимодействием с академическими, административными и бизнес-стейкхолдерами, формировать матрицу вовлеченности
- Разрабатывать и реализовывать коммуникационный план для взаимодействия внутри университета, с бизнес-командами и внешними партнерами
- Формировать проектную команду, распределять роли и планировать ресурсы, подбирать преподавателей, методистов и координаторов
- Разрабатывать и развивать образовательные программы и внеучебные активности, внедрять новые форматы обучения
- Управлять требованиями к содержанию и структуре курсов и программ с учетом регламентов и аккредитационных требований
- Формировать структуру образовательного продукта, оценивать трудозатраты и составлять учебный календарь
- Координировать работу команды, решать текущие задачи и проводить регулярные рабочие встречи
- Отслеживать статус проекта, готовить отчетность для руководства и заинтересованных сторон
- Управлять изменениями в содержании программы, составе команды и сроках проекта, согласовывать и внедрять корректировки
- Выявлять и минимизировать кадровые, методические и организационные риски при запуске и развитии образовательных проектов и продуктов
Мы ждем, что вы
- Имеете опыт управления образовательными проектами: планирования, запуска, ведения и завершения, опыт запуска образовательных программ или региональных проектов будет преимуществом
- Имеете опыт разработки и развития образовательных и внеучебных программ, курсов, сообществ или образовательных платформ, опыт работы в ИТ-образовании будет преимуществом
- Знаете методологии проектного управления и умеете применять их на практике
- Умеете анализировать потребности пользователей: собирать данные, проводить интервью и формировать ценностные предложения для участников образовательных программ, преподавателей и работодателей, опыт взаимодействия с вузами, преподавателями и студенческими сообществами будет преимуществом
- Умеете анализировать эффективность образовательных решений, работать с метриками и формировать гипотезы на основе данных, опыт работы с аналитическими инструментами и применения ИИ в повседневных задачах будет преимуществом
- Умеете выстраивать взаимодействие между методистами, преподавателями, разработчиками и бизнес-заказчиками, проводить рабочие встречи и модерировать обсуждения
- Умеете анализировать взаимосвязи между образовательными процессами и оценивать влияние изменений
- Умеете аргументировать свои предложения и обосновывать решения на основе данных
- Умеете предлагать новые форматы обучения и нестандартные решения для образовательных продуктов
- Будет преимуществом понимание устройства ИТ-команд и процесса найма стажеров и начинающих специалистов
Что мы предлагаем
- Гибридный формат работы
- ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
- Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
- Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
- Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
- Частичную компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорт для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
- Компенсацию питания в дни работы в офисе
- Три дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
- Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
- Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
ДМС со стоматологией
Включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких.
Еще — страховка от онкозаболеваний, несчастных случаев и болезней
Компенсация спорта
Возместим затраты на спортивные абонементы. Еще у нас есть приложение
«Т‑Спорт» для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
Комьюнити по интересам
У нас есть беговые клубы, спортивные команды, музыкальная группа и другие
сообщества для общения и совместных активностей
Программа поддержки
Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому
образу жизни
+3 дня к отпуску
Можно использовать для отдыха или получить компенсацию
Льготные тарифы и скидки
Повышенные ставки по вкладам, дополнительный кэшбэк и скидки от партнеров
на обучение, развлечения, путешествия и здоровье