Системный инженер

Основные моменты роли:

• Системный инженер

• Местоположение: Эспоо, Финляндия или Варшава, Польша

• Отдел: Направление бизнеса Mission

• Подчинение: Директор по доставке и поддержке

• Тип занятости: Постоянная

• Модель работы: Гибридная

• Трудоустройство подлежит применимому проверочному контролю безопасности (включая SUPO, если требуется)

Почему эта роль важна:

Эта роль поддерживает рост бизнеса Mission, с особым акцентом на сборку, конфигурацию и установку наземных систем для клиентов ICEYE Missions. Эти наземные системы (небольшие серверные стойки 24U) обрабатывают спутниковые данные в изображения. Системы собираются в головном офисе ICEYE в Эспоо или у субподрядчика в Варшаве, а затем отправляются на объекты клиентов, часто на военные базы.

Кто мы

ICEYE — мировой лидер в области суверенной разведки из космоса. Мы предоставляем возможности постоянного мониторинга для обнаружения и реагирования на изменения в любой точке Земли.

ICEYE владеет крупнейшим и самым продвинутым в мире созвездием спутников с синтетической апертурой радара (SAR). Мы предоставляем нашим клиентам разведданные с непревзойденным качеством, минимальной задержкой и частотой повторных наблюдений, в любую погоду, днем и ночью. Правительствам, которые выбирают управление собственным созвездием, мы предоставляем эту проверенную возможность в виде суверенной системы.

Созвездия, построенные ICEYE, обслуживают клиентов в сферах обороны и разведки, мониторинга окружающей среды, страхования и управления чрезвычайными ситуациями. Мы способствуем принятию быстрых решений, которые помогают сделать будущее безопаснее.

Основанная и базирующаяся в Финляндии, ICEYE работает по всему миру с более чем 1000 сотрудниками в Европе, Северной Америке, на Ближнем Востоке и в Азиатско-Тихоокеанском регионе.

Ваши ежедневные обязанности

1. Успешное развертывание и эксплуатация наземных систем: Наземные системы собираются, конфигурируются и устанавливаются правильно и эффективно на объектах клиентов, обеспечивая надежную обработку спутниковых данных в изображения.

2. Эффективное техническое взаимодействие с клиентами: Четко объяснять технические концепции и работать совместно с техническим персоналом клиентов, внутренними заинтересованными сторонами и партнерами, способствуя крепким отношениям и обеспечивая гладкую интеграцию систем.

3. Соблюдение технических стандартов и квалификаций: Роль требует сильной технической экспертизы в указанных технологиях (Dell VxRail, VMWare, Kubernetes) и соответствующих сертификатов, обеспечивая высокое качество работы и соответствие требованиям.

4. Адаптивность и готовность к работе: Вы должны уметь успешно работать в динамичной среде, адаптироваться к временами меняющимся срокам и участвовать в дежурствах после периода адаптации для обеспечения непрерывной поддержки. Роль требует периодических поездок на объекты клиентов.

Что мы ищем

• Техническая экспертиза: Сильные технические знания и опыт работы с аналогичными технологиями. Важнейшим является продвинутое управление сетью и оркестрация межсетевых экранов (установка/поддержка правил межсетевого экрана, управление прошивками, создание подсетей и маршрутизация между сетями). Требуется опыт работы с продуктами Dell VxRail, VMWare и Kubernetes.

• Фокус на автоматизации: Категорическое неприятие «клик-операций». Кандидаты должны обладать способностью создавать конфигурации с контролем версий и использовать инструменты автоматизации — включая проактивное использование инструментов с поддержкой ИИ — для построения и выполнения автоматизированных конвейеров развертывания.

• Коммуникация: Хорошие коммуникативные навыки необходимы, так как часть работы связана с взаимодействием с техническим персоналом клиентов. На собеседовании кандидаты должны уметь четко объяснять свой опыт работы с серверами, хранилищами данных, коммутаторами и межсетевыми экранами, а также опыт взаимодействия с клиентами.

• Квалификации: Ожидаются сертификаты по технологиям и формальные квалификации.

• Адаптивность: Способность эффективно работать в динамичной среде, где сроки могут внезапно меняться. Работа требует периодических поездок, возможно 10-15% от общего рабочего времени. Ожидается готовность участвовать в дежурствах после 6-месячного периода адаптации.

Процесс подачи заявки

• Первичное собеседование с отделом привлечения талантов

• Техническое задание с ведущими системными инженерами

• Собеседование с руководителем найма — директором по доставке и поддержке

• Встреча с руководителем высшего звена направления Mission

• Проверка рекомендаций

Работа в ICEYE

В ICEYE вы присоединитесь к разнообразной и высоко вовлеченной команде, объединенной амбициями делать невозможное возможным. Как глобальный быстрорастущий стартап, мы сочетаем скорость и амбиции с возможностью брать реальную ответственность с первого дня. Ваш рост, благополучие и успех — наш приоритет, с постоянным профессиональным развитием, возможностями обучения и культурой, где сотрудничество — ключ к победе.

Как мы работаем (Наши ценности)

Делать невозможное возможным: Мы ставим амбициозные цели и сохраняем спокойствие под давлением. Мы проявляем упорство, оптимизм и ответственность, когда становится трудно, и продолжаем двигаться, пока не найдем решение.

• Будьте любознательны: Углубляйтесь, задавайте вопросы, внимательно слушайте и критически мыслите. Понимайте «почему» решений.

• Видеть общую картину: Будьте в курсе происходящего в компании, чтобы принимать лучшие решения. Учитывайте, как ваша работа влияет на других.

• Стимулировать эффективную командную работу: Создавайте психологическую безопасность, приглашайте разные точки зрения и формируйте инклюзивные команды. Нет плохих вопросов.

• Действовать как одна команда: Мы побеждаем вместе. Мы распределяем задачи по подходящим исполнителям и остаемся гибкими при смене приоритетов.

• Получать удовольствие: То, что мы делаем, важно — и это должно приносить радость. Отмечайте прогресс, гордитесь результатами и делитесь успехами.

Преимущества

Наши преимущества разработаны для поддержки вашего здоровья и благополучия как на работе, так и вне ее. Мы постоянно их улучшаем на основе отзывов сотрудников, и предложения варьируются в зависимости от местоположения. Отдел привлечения талантов подтвердит, что применимо для этой роли и местоположения в процессе.

Наша приверженность разнообразию, равенству и инклюзивности

Мы хотим, чтобы ICEYE был местом, где люди могут быть собой и делать отличную работу. Разные происхождения и точки зрения делают нас сильнее, поэтому мы создаем среду, где люди чувствуют себя включенными, уважаемыми и могут высказываться. Независимо от вашего происхождения, мы хотим, чтобы вы приносили на стол свою аутентичную личность.

Мы привержены справедливому, инклюзивному найму и равным возможностям. Все желающие могут подать заявку. Если вам нужны какие-либо корректировки или поддержка в процессе найма, сообщите нам — мы сделаем все возможное, чтобы помочь.

Подайте заявку сейчас, чтобы начать свое путешествие в ICEYE и помочь нам вместе продолжать делать невозможное возможным. Подробнее об ICEYE и работе с нами читайте на iceye.com.