Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Изначальная миссия BJAK заключается в том, что мы верим: люди заслуживают более умных способов планировать, экономить и приумножать свои деньги. Отсюда и произошло наше название.
Основанная в 2019 году, мы создали первую мобильную страховую платформу, которая позволила миллионам людей в регионе получить доступ к страхованию онлайн. Сегодня это ведущая страховая платформа в Юго-Восточной Азии.
Сегодня мы расширяем способы помощи людям в регионе — это включает расходы, сбережения, инвестиции, обмен валют, путешествия и многое другое. Наша миссия — помогать людям получать больше от своих денег каждый день.
У нас есть команды, работающие по всему миру, с представителями более 20 национальностей из наших офисов и удалённо, которые действительно любят свою работу. Мы ищем самых талантливых и целеустремлённых людей, которых только можем найти. Мы ищем людей, которые работают из-за своей страсти, а не считая часы. Которые любят создавать отличные продукты следующего поколения, а не довольствуются статус-кво. Которые заботятся о переосмыслении того, как каждый вокруг нас может получить лучшие финансовые приложения, а не только избранные.
Если вы такой человек, мы будем рады с вами поговорить.
Мы ищем Android-разработчика для создания нативного Android-опыта для AI Финансового Агента BJAK
Эта роль для тех, кто заботится о чистых пользовательских потоках, высокой производительности, качестве продукта и выпуске надёжных мобильных функций, используемых реальными клиентами.
Разрабатывать и выпускать нативные Android-функции для онбординга, аккаунтов, карт, платежей, переводов, вознаграждений и пользовательских сценариев с поддержкой ИИ.
Преобразовывать сложные финансовые процессы в простые, быстрые и надёжные мобильные решения.
Тесно сотрудничать с командами продукта, дизайна, бэкенда и инженерами ИИ, чтобы доводить функции от идеи до производства.
Отвечать за качество приложения в аспектах производительности, частоты сбоев, состояний загрузки, крайних случаев и стабильности релизов.
Использовать обратную связь из продакшена, аналитику и поведение пользователей для улучшения созданного после запуска.
Интегрировать API, аутентификацию, безопасную обработку данных и финансовые процессы с особым вниманием к надёжности.
Сильный опыт нативной разработки под Android с использованием Kotlin.
Опыт выпуска Android-приложений, используемых реальными пользователями.
Хорошее понимание архитектуры Android, Jetpack, Coroutines, Flow и современных подходов к разработке под Android.
Сильное чувство продукта и забота о пользовательском опыте, а не только о экранах и задачах.
Умение отлаживать проблемы в продакшене и улучшать производительность, надёжность и качество приложения.
Комфортно работать в условиях неопределённости и быстро двигаться, не снижая планку качества.
Мы ищем инженеров с реальными значимыми достижениями в карьере в области технологий. Значимое достижение — это не просто работа в известной компании. Значимое достижение — это когда вы лично помогли создать, выпустить или масштабировать серьёзный продукт, платформу или систему.
Инженеров, которые хотят только полностью определённые задачи.
Разработчиков, которые создают экраны, не заботясь о пользовательском опыте.
Людей, которые игнорируют сбои, крайние случаи, состояния загрузки или производительность.
Инженеров, которые работают медленно в стартап-среде.
Людей, которые преувеличивают свой вклад без объяснения реального участия.
Эта роль удалённая, но кандидаты должны находиться в Австралии. Мы нанимаем специально для этого рынка, поэтому соискатели должны уже проживать в Австралии.
Английский — наш основной рабочий язык во всех глобальных командах. Требуется уверенное владение английским языком для коммуникации.
Наш процесс разработан для быстрой работы:
1. Онлайн-тест или практическое задание
2. Собеседование по роли
3. Собеседование с CEO / финальный этап
Для сильных кандидатов мы стремимся завершить процесс и сделать предложение в течение 1 недели с начала собеседований. Кандидаты, которые быстро выполняют задания, будут иметь приоритет.
Умножим шансы на каждом этапе поиска и поможем получить выгодный оффер
Узнать большеБудьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
