Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Ruby Labs — ведущая технологическая компания, которая создает и управляет инновационными потребительскими продуктами. Мы предлагаем разнообразные возможности в сферах здравоохранения, образования и развлечений. Наши инновационные команды формируют будущее продуктов, ориентированных на потребителя, и мы всегда ищем увлеченных специалистов, чтобы присоединиться к нам. Узнайте больше о нашей истории по ссылке: https://rubylabs.com/about-us/
Мы ищем старшего менеджера по привлечению пользователей, который возьмет на себя полную ответственность за платное социальное привлечение для одного из наших продуктов. Meta, Snapchat и TikTok — ключевые каналы для нашего продукта, наряду с другими платными социальными сетями. Это старшая, практическая роль в области медиабаинга с полной ответственностью от начала до конца. Вы будете отвечать за весь процесс платного социального привлечения: стратегию, структуру аккаунта, ставки, распределение бюджета, тестирование креативов, измерение, масштабирование и здоровье аккаунта. Вы решаете, что тестировать, что масштабировать, а что сокращать, и несете ответственность за результаты. Нам нужен человек, который масштабировал платное социальное продвижение в больших объемах, знает, как расти в нише с чувствительной политикой, и может самостоятельно работать с большими бюджетами.
Вы будете управлять эффективностью на основе реальных данных о доходах (CPA, ROAS, окупаемость, LTV и когорты), а не поверхностных метрик платформы. Мы также работаем с приоритетом на ИИ и ожидаем, что вы будете использовать Claude и автоматизацию для ускорения процессов.
Полная ответственность за процесс: возьмите на себя полное управление платным социальным привлечением на TikTok, Meta, Snapchat и других платных социальных сетях: планирование, запуск, оптимизация, масштабирование, отчетность и документация.
Ведущая роль на TikTok: управляйте и масштабируйте TikTok как основной канал привлечения, включая структуру аккаунта, типы кампаний (включая Smart+ / автоматизированные форматы и Spark Ads), ставки, оптимизационные события и стратегию креативов.
Масштабируйте расходы с прибылью, удерживая цели по окупаемости, ROAS и CPA на основе реальных данных о доходах и ценности клиентов.
Стройте и оптимизируйте структуру аккаунта, события конверсий, ставки на основе ценности и распределение бюджета по платным социальным сетям.
Решайте, как распределять бюджет между TikTok, Meta, Snapchat и другими платными социальными сетями, а также находите новые рычаги масштабирования: аудитории, форматы, размещения, типы кампаний и дополнительные сети.
Проводите структурированный, высокоскоростной процесс тестирования креативов с командой креативщиков на всех сетях с четкими гипотезами и правилами прекращения/масштабирования.
Управляйте качеством сигналов: события конверсий, ценность событий, оптимизация покупок и атрибуция.
Работа в нише с чувствительной политикой: ведите привлечение в рамках правил каждой платформы. Следите за соответствием рекламы, обрабатывайте отклонения, апелляции и ограничения, а также создавайте процессы с превентивным подходом, чтобы проблемы выявлялись до запуска.
Защищайте здоровье аккаунта: управляйте структурой рекламного аккаунта, резервными копиями и планами восстановления.
Работайте с представителями платформ по бета-тестам, новым типам кампаний и эскалациям.
Быстро диагностируйте падения и всплески и принимайте меры.
Документируйте тесты, выводы и методики, используйте Claude и автоматизацию для ускорения создания, контроля качества, отчетности и оптимизации.
Более 5 лет практического опыта в платном социальном продвижении / привлечении пользователей.
Опыт масштабного управления платным социальным привлечением.
Подтвержденный опыт работы в нишах с чувствительной политикой и поддержания здоровья аккаунтов при масштабировании.
Сильный практический опыт работы с рекламой TikTok, Meta и Snapchat, успешное масштабирование с прибылью.
Опыт работы с другими платными социальными каналами будет плюсом.
Прямое управление крупными бюджетами, желательно от 1 млн долларов в месяц на практике.
Глубокое понимание экономики подписок / приложений: LTV, ROAS, сроки окупаемости, когорты, динамика пользователей с высокой ценностью и оптимизация на основе ценности.
Глубокий опыт работы с политиками и здоровьем аккаунтов: отклонения, апелляции, ограничения, блокировки рекламных аккаунтов и методы восстановления и предотвращения.
Строгая дисциплина тестирования креативов и точность измерений.
Менталитет владельца: вы управляете каналами от начала до конца с минимальным контролем и несете ответственность за результаты.
Ruby Labs работает в часовом поясе CET (Центральноевропейское время). Кандидаты из любой страны могут подать заявку на позицию, если они находятся примерно в пределах ± 4 часов от CET. Это обеспечивает оптимальное сотрудничество и коммуникацию в рабочее время.
Удаленная работа: наслаждайтесь свободой работать из любого места и в любое время, поддерживая здоровый баланс между работой и личной жизнью.
Неограниченный оплачиваемый отпуск: пользуйтесь неограниченным количеством оплачиваемых дней отдыха для восстановления и заботы о своем благополучии без подсчета дней.
Оплачиваемые национальные праздники: отдыхайте и расслабляйтесь в национальные праздники с сохранением оплаты.
Компания предоставляет MacBook: всем сотрудникам, которым это необходимо, предоставляются Apple MacBook.
Гибкий договор с независимым подрядчиком: получите преимущества гибкости, автономии и предпринимательских возможностей. Подробнее здесь: Договор с независимым подрядчиком
Станьте частью нашей быстрорастущей команды и воспользуйтесь отличной возможностью для личного и профессионального роста!
После подачи заявки мы проводим тщательный отбор, который обычно занимает от 3 до 5 дней, но иногда может занять больше времени из-за большого количества заявок. Если мы увидим потенциальное соответствие, мы перейдем к следующим этапам:
Скрининг с рекрутером (40 минут)
Техническое собеседование (60 минут)
Финальное собеседование (45 минут)
В Ruby Labs мы — не просто команда; мы — сообщество, объединенное стремлением расширять границы технологий и инноваций. Наша общая страсть питает амбиции к совершенству, создавая влияние, которое ощущается по всему миру.
Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности, и ценим разнообразие, признавая, что разнообразие мыслей и опыта создает более сильные команды. Мы серьезно и вдумчиво относимся к вопросам разнообразия и инклюзии. Мы не допускаем дискриминации по признакам расы, этнической принадлежности, религии, цвета кожи, места рождения, пола, гендерной идентичности или выражения, сексуальной ориентации, возраста, семейного положения, статуса военной службы или инвалидности. Присоединяйтесь к нам и станьте частью компании, которая формирует будущее технологий в различных отраслях.
Умножим шансы на каждом этапе поиска и поможем получить выгодный оффер
Узнать большеБудьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
