Ведущий менеджер по продукту

О компании Swap

Swap — это инфраструктура, лежащая в основе современного агентного коммерческого взаимодействия. Единственная платформа, изначально созданная для ИИ, которая соединяет внутренние операции с прогрессивным опытом витрины.

Созданная для брендов, которые хотят продавать что угодно — где угодно, Swap централизует глобальные операции, обеспечивает интеллектуальные рабочие процессы и открывает возможности для принятия решений, защищающих маржу, с помощью данных и возможностей в реальном времени. Наши продукты охватывают трансграничную торговлю, налогообложение, возвраты, планирование спроса и нашу витрину нового поколения с агентным управлением, предоставляя торговцам полную прозрачность и возможность действовать уверенно.

В Swap мы строим культуру, которая ценит ясность, креативность и совместную ответственность, переопределяя, как работает глобальная торговля.

О роли

Мы ищем выдающегося лидера продукта, который вдохновлен определением нового мира агентной коммерции таким образом, чтобы он был открытым и контролируемым торговцами. Эта роль идеально подходит для человека, который является магнитом для талантов, исключительным оператором продукта с сильным послужным списком достижения бизнес-результатов в портфеле продуктов v1 и v.next. Эта роль сочетает в себе платформенное мышление, опыт покупателя и прикладной ИИ с целью предоставить торговцам и конечным пользователям более умный, интуитивно понятный способ взаимодействия с коммерцией.

Вы будете руководить несколькими продуктовыми предложениями Swap из нашего набора, формируя нашу стратегию с нуля. В настоящее время этот набор включает фронтенд-опыт для покупателей, решения для доставки, возвратов, планирования запасов и спроса, поддержку упаковки и решения по государственному соответствию. Короче говоря, огромный охват продуктового набора, все из которых имеют агентные возможности в разработке или исследуются.

Что вы будете делать

• Создавать чрезвычайно успешный бизнес; вы знаете, что самые влиятельные продукты приносят деньги

• Владеть видением продукта Swap с агентным подходом, который минимален по модным словам и максимален по влиянию

• Облегчать сложные приоритетные компромиссы для максимизации отдачи от вложенного инженерного времени

• Определять метрики успеха для наших продуктов и достигать результатов по этим метрикам

• Создавать, запускать и масштабировать наши B2B2C продуктовые предложения

• Преобразовывать нечеткие боли и проблемы клиентов в четкие монетизируемые решения и ответы

• Строить межфункциональные отношения с инженерными и бизнес-командами для внедрения инноваций

Что мы ищем

• Амбициозный, любознательный и вдохновленный создавать в новой категории в быстрорастущем стартапе

• 8+ лет в продуктовой сфере с опытом создания продуктов, изначально ориентированных на ИИ или управляемых агентами

• 3+ года управления другими менеджерами продуктов в нескольких продуктовых направлениях

• Демонстрированное системное мышление для поддержания согласованности с растущим набором SKU / продуктов и быстрорастущей организацией

• Сильный послужной список вывода продуктов с нуля на рынок И масштабирования v.next предложений

• Знакомство как минимум с одной из следующих областей: доставка, возвраты, логистика, запасы или трансграничная торговля

• Ориентированность на пользователя, приводящая к бизнес-результатам; вы знаете, как выпускать продукты, которые упрощают сложное в приятной форме, при этом оставаясь сосредоточенным на бизнес-целях

• Опыт работы в сфере коммерции является плюсом

Почему стоит присоединиться к нам?

• Уникальная возможность изменить то, как функционирует крупный рынок в мире.

• Руководство по-настоящему глобальной командой. Swap работает в разных часовых поясах, на рынках и с валютами.

• Работа с современными технологиями (системы на базе ИИ, трансграничные API, продвинутая аналитика).

• Автономия с высоким воздействием. Ваши решения будут формировать основу инфраструктуры электронной коммерции на годы вперед.

• Акции, владение и карьерный рост. Мы быстро растем и хотим, чтобы вы были частью этого пути.

Что мы предлагаем

💰 Конкурентная базовая зарплата: Оплата, отражающая ваш опыт и влияние, которое вы окажете, с регулярным пересмотром по мере вашего роста вместе с нами.

📈 Опционы на акции: Владейте частью того, что мы строим. Как быстрорастущий масштабируемый стартап, вы будете участвовать в успехе компании по мере ее роста.

🏖️ Щедрый оплачиваемый отпуск: Конкурентный ежегодный отпуск, с дополнительными праздничными днями, а также выходным в ваш день рождения, чтобы вы могли отпраздновать его должным образом.

🏥 Частное медицинское обслуживание: Всеобъемлющее частное медицинское покрытие, чтобы вы могли быстро получить необходимую помощь.

🏦 Взносы в пенсионный фонд: Взносы компании, чтобы помочь вам построить долгосрочную финансовую безопасность.

🧘 Преимущества для здоровья и благополучия: Поддержка вашего физического здоровья и благополучия, чтобы вы могли заботиться о себе так, как вам удобно.

💚 Поддержка психического здоровья: Доступ к ресурсам и поддержке психического здоровья, потому что забота о вашем разуме так же важна, как и о теле.

👶 Расширенный декретный и отпуск по уходу за ребенком: Дополнительная поддержка, когда вы растите свою семью, чтобы вы могли сосредоточиться на самом важном.

🏡 Гибкий график работы: Выбирайте, как и где вы работаете лучше всего, с доверием и автономией управлять своим временем.

✈️ Работа за границей до 4 недель в году: Берите ноутбук и отправляйтесь в новое место до четырех недель в году, будь то семья, путешествия или смена обстановки.

🎉 Квартальный бюджет на выездные мероприятия команды: Выделенный бюджет каждый квартал для вашей команды, чтобы собраться вместе, пообщаться и повеселиться.

🍻 Час веселья по четвергам: Завершайте неделю с коллегами на нашем еженедельном мероприятии по четвергам, которое проходит во всех наших офисах.

🥞 Завтраки по понедельникам: Начинайте неделю с хорошей еды и хорошей компании.

Разнообразие и равные возможности:

Мы серьезно относимся к разнообразию и равенству. Мы стремимся создать команду с разнообразным опытом, навыками и взглядами. Чем более инклюзивны мы будем, тем лучше будет наша работа. Создание культуры равенства — это не только правильно, но и разумно.