Специалист по развитию продаж - носитель итальянского/немецкого языка - гибридный формат работы

В компании Instructure мы верим в силу людей, которые могут расти и добиваться успеха на протяжении всей жизни. Наша цель — усилить эту силу, создавая интуитивно понятные продукты, которые упрощают обучение и личностное развитие, способствуют значимым отношениям и вдохновляют людей идти дальше в образовании и карьере.
Мы делаем это, предоставляя умным, креативным и страстным людям возможности создавать нечто потрясающее. И здесь вступаете вы:

Мы ищем представителя по развитию продаж (Sales Development Representative, SDR), который будет квалифицировать новые возможности продаж для наших региональных директоров.

Чем вы будете заниматься:

• Представитель по развитию продаж отвечает за представление платформы обучения Instructure новым клиентам. Это осуществляется через исходящие контакты, участие в выставках, email-кампании и обработку входящих лидов.

• SDR будет отвечать за поиск потенциальных клиентов в назначенной территории и создавать квартальные планы для достижения квот.

• Кроме того, SDR регулярно предоставляет точные прогнозы и обновляет статус лидов с помощью Salesforce.

Что вам нужно знать/иметь:

• Итальянский язык — родной, желательно знание немецкого

• Трудолюбивый, самомотивированный человек, стремящийся к совершенству.

• Креативные и уверенные коммуникативные навыки.

• Открытость к обратной связи и развитию.

• Опыт в продажах или технических продажах приветствуется.

• Постоянное выполнение и превышение планов продаж в установленные сроки.

• Опыт продажи программных продуктов и услуг.

• Доказанная способность изучать сложные корпоративные программные решения и использовать эти знания для продаж в академические учреждения.

• Предпочтительно наличие степени бакалавра в любой смежной области, но не обязательно.

• Рабочие знания Salesforce или аналогичной CRM-системы.

Присоединяйтесь к всему потрясающему в Instructure!

Мы предлагаем конкурентоспособные и значимые льготы в каждой стране, где работаем. Хотя они различаются в зависимости от местоположения, вот общее представление о том, чего можно ожидать:

• Конкурентоспособная оплата труда, а также участие всех штатных сотрудников в нашей программе владения — потому что каждый должен иметь долю в нашем успехе.

• Гибкая рабочая культура. Наши удалённые, гибридные и офисные пространства для сотрудничества варьируются в зависимости от роли, команды и местоположения.

• Щедрый отпуск, включая местные праздники и ежегодный период «Dim the Lights» в конце декабря, когда команды поощряются к отдыху и восстановлению сил в зависимости от потребностей отдела.

• Комплексные программы оздоровления и поддержки психического здоровья.

• Ресурсы для обучения и развития, включая инструменты профессионального роста и возмещение стоимости обучения, чтобы поддержать ваше развитие.

• Технологии и инструменты, необходимые для выполнения вашей работы наилучшим образом.

• Программа признания сотрудников Motivosity.

• Культура, основанная на инклюзивности, поддержке и значимых связях.

Мы верим в найм отличных людей и правильное отношение к ним. Чем разнообразнее мы, тем лучше наши идеи и результаты.

Instructure является работодателем с равными возможностями. Мы соблюдаем применимые законы о трудоустройстве и антидискриминации в каждой стране, где работаем.

Все сотрудники должны пройти проверку биографии в рамках процесса найма. Чтобы защитить наши команды и системы, мы внедрили меры по проверке личности. Кандидатов могут попросить подтвердить их законное имя, текущее физическое местоположение, а также предоставить действующий контактный номер и адрес проживания в соответствии с местными законами о защите данных.

Любая попытка искажения личной или профессиональной информации приведёт к дисквалификации.